Неформальна зайнятість в Україні на основі опитування 2007 року

Автор(и)

  • Oksana Nezhyvenko Національний університет «Києво-Могилянська академія», Україна

DOI:

https://doi.org/10.18523/2519-4739112016124811

Ключові слова:

неформальна зайнятість, неспостережувана економіка, країни з перехідною еко номікою, Україна

Анотація

Неформальна зайнятість стала великою проблемою для економіки України в процесі її адаптації до ринкових умов. Динаміка кількості учасників неформального сектора зростає протягом останніх років. Ця стаття є аналізом нинішнього стану неформальної зайнятості України. Детальну увагу приділено розподілу трудових ресурсів між різними категоріями населення. Ринок праці України досліджено на основі використання статистичних даних опитування Ukrainian Longitudinal Monitoring Survey за 2007 рік.

Матеріал надійшов 31.03.2016

Посилання

  1. Bejakovic, P. (2009). Tax Evasion, State Capacity and Trust in Transitional Countries: The Case of Croatia. Drustvena Istrazivanja,18 (Section 1), 787-805.
  2. Gorodnichenko, Y., & Sabirianova Peter, K. (2005). Returns to Schooling in Russia and Ukraine: a Semiparametric Approach to Cross-country Comparative Analysis. Journal of Comparative Economics, 33 (2), 324-350.
  3. Kan, E., & Tansel, A. (2012). Defining and Measuring Informality in the Turkish Labor Market. 57739, 1-22.
  4. Khamis, M. (2009). A Note on Informality in the Labor Market.Journal of International Development, 24 (7), 894-908. Retrieved from http://ftp.iza.org/dp4676.pdf.
  5. Mincer, J. (1981). Human Capital and Economic Growth. National Bureau of Economic Research, 803. Retrieved from http://www.nber.org/papers/w0803.pdf.
  6. Ott, K. (2002). The Underground Economy in Croatia. Institute of Public Finance, 12, 1-29.
  7. Pages, C. & Stampini, M. (2009). No Education, No Good Jobs? Evidence on the Relationship between Education and LaborMarket Segmentation. Journal of Comparative Economics,37 (3), 387-401.
  8. Polachek, S. W. (2007). Earnings Over the Lifecycle : The Mincer Earnings Function and Its Applications. 3181. Retrieved from http://ftp.iza.org/dp3181.pdf.
  9. Schneider, F. (2012). Shadow Economy in Turkey and in OtherOECD-Countries: What Do We (Not) Know? Linz: University of Linz. Retrieved from http://www.gep.gov.tr/tmp/BSEC pdf/Prof. Dr. Friedrich Schneider ShadEc_Turkey2012.pdf.
  10. Schneider, F., & Enste, D. (2000). Shadow Economies: Size, Causes, and Consequences. Journal of Economic Literature, 38 (1), 77-114.
  11. Shumska, S., & Nezhyvenko, O. (2013). Shadow Economy in Ukraine: Methodology and Evaluation. Actual Problems of Economics,10, 74-83.
  12. Teixeira, P. (2006). Jacob Mincer and the Centrality of Human Capital for Contemporary Labour Economics. Retrieved from http://economix.fr/pdf/colloques/2007_HISRECO/5_Teixeira.pdf.
  13. Zimmermann, K. (2006). Causes and Consequences of Labour Immobility. Institute for the Study of Labor. Retrieved from http://vnk.fi/hankkeet/talousneuvosto/tyo-kokoukset/pdf/Zimmermann_-_4_September.pdf.
  14. Derzhavna sluzhba statystyky Ukrayiny. (2013). Ekonomichna aktyvnist naselennya Ukrayiny 2012 [Economic activity of the population if Ukraine in 2012]. Кyiv.
  15. Ministerstvo ekonomichnogo rozvytku i torgivli Ukrayiny. (2016). Tendentsiyi tinyovoyi ekonomiky Ukrayiny, 9 misyatsiv 2015 roku [Trends of the shadow economy of Ukraine, 9 months of 2015]. Кyiv. Retrieved from http://www.me.gov.ua/Documents/List?lang=uk-UA&id=e384c5a7-6533-4ab6-b56f-50e5243eb15a&tag=TendentsiiTinovoiEkonomiki.

##submission.downloads##

Опубліковано

2016-12-01

Як цитувати

Nezhyvenko, O. (2016). Неформальна зайнятість в Україні на основі опитування 2007 року. Наукові записки НаУКМА. Економічні науки, 1(1), 132–137. https://doi.org/10.18523/2519-4739112016124811

Номер

Том 1 № 1 (2016): Наукові записки НаУКМА. Економічні науки

Розділ

Статті

Ліцензія

Авторське право (c) 2019 Oksana Nezhyvenko

Creative Commons License

Ця робота ліцензується відповідно до Creative Commons Attribution 4.0 International License.

Автори, які публікуються у цьому журналі, погоджуються з наступними умовами:

a) Автори залишають за собою право на авторство своєї роботи та передають журналу право першої публікації цієї роботи на умовах ліцензії Creative Commons Attribution License, котра дозволяє іншим особам вільно розповсюджувати опубліковану роботу з обов'язковим посиланням на авторів оригінальної роботи та першу публікацію роботи у цьому журналі.

b) Автори мають право укладати самостійні додаткові угоди щодо неексклюзивного розповсюдження роботи у тому вигляді, в якому вона була опублікована цим журналом (наприклад, розміщувати роботу в електронному сховищі установи або публікувати у складі монографії), за умови збереження посилання на першу публікацію роботи у цьому журналі.

с) Політика журналу дозволяє і заохочує розміщення авторами в мережі Інтернет (наприклад, у сховищах установ або на особистих веб-сайтах) рукопису роботи, як до подання цього рукопису до редакції, так і під час його редакційного опрацювання, оскільки це сприяє виникненню продуктивної наукової дискусії та позитивно позначається на оперативності та динаміці цитування опублікованої роботи (див. The Effect of Open Access).